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Etre bien formé pour bien accueillir

Représentation de la formation : Prestation de Référent(e ) santé et accueil inclusif en micro crèche (non formation)

Prestation de Référent(e ) santé et accueil inclusif en micro crèche (non formation)

dans le cadre de l'obligation en lien avec le décret 2021

Formation présentielle
Accessible
Durée : 10 heures
Durée :10 heures
Net de TVA
Se préinscrire
Durée :10 heures
Net de TVA
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Durée :10 heures
Net de TVA
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Formation créée le 30/08/2023. Dernière mise à jour le 24/10/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation

1° Informer, sensibiliser et conseiller la direction et l’équipe de l’établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant et d’accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique ; 2° Présenter et expliquer aux professionnels chargés de l’encadrement des enfants les protocoles prévus au II de l’article R. 2324-30 ; 3° Apporter son concours pour la mise en œuvre des mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants et au respect de leurs besoins dans l’établissement ou le service ; 4° Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l’accueil inclusif des enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une atten- tion particulière ; 5° Pour un enfant dont l’état de santé le nécessite, aider et accompagner l’équipe de l’établissement ou du service dans la compréhension et la mise en œuvre d’un projet d’accueil individualisé élaboré par le médecin traitant de l’enfant en accord avec sa famille ; 6° Assurer des actions d’éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels, notamment en matière de recommandations nutritionnelles, d’activités physiques, de sommeil, d’exposition aux écrans et de santé environ- nementale et veiller à ce que les titulaires de l’autorité parentale ou représentants légaux puissent être associés à ces actions ; 7° Contribuer, dans le cadre du dispositif départemental de traitement des informations préoccupantes mention- né à l’article L. 226-3 du code de l’action sociale et des familles, en coordination avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l’établissement ou du service, au repérage des enfants en danger ou en risque de l’être et à l’information de la direction et des professionnels sur les conduites à tenir dans ces situations ; 8° Contribuer, en concertation avec le référent technique de la micro-crèche, le responsable technique ou le directeur de l’établissement ou du service, à l’établissement des protocoles annexés au règlement de fonctionnement prévus au II de l’article R. 2324-30 du présent code, et veiller à leur bonne compréhension par l’équipe ; 9° Procéder, lorsqu’il l’estime nécessaire pour l’exercice de ses missions et avec l’accord des titulaires de l’autorité parentale ou représentants légaux, à son initiative ou à la demande du référent technique de la micro-crèche, du responsable technique ou du directeur de l’établissement ou du service, à un examen de l’enfant afin d’envisager si nécessaire une orientation médicale ; 10° Délivrer, lorsqu’il est médecin, le certificat médical attestant de l’absence pour l’enfant de toute contre-indica- tion à l’accueil en collectivité prévu au 1° du I de l’article R. 2324-39-1.

Objectifs de la formation

  • Comprendre et être capable d'appliquer les protocoles de santé inhérent à la structure
  • Etre capable de travailler en équipe pour le bien être de l'enfant et de sa famille
  • Etre capable de mettre en place de toutes mesures nécessaires à l’accueil inclusif des enfants

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionel(le)s de la petite enfance
Prérequis
  • aucun

Contenu de la formation

  • Validation et explication des protocoles médicaux à utiliser en structure. Veille juridique (vaccins, jurisprudence...) et rappel sur les gestes qui sauvent, le rôle de chacun.
  • Temps d’échange sur les besoins spécifiques de la structure (environnement, bien être, développement de l’enfant...)
  • Veiller aux mesures nécessaires à l'inclusion de tous les enfants. Focus si accueil en cours sur les enfants en situation de handicap, vivant avec une affection chronique, ou présentant tout problème de santé nécessitant un traitement ou une attention particulière. Focus sur les freins si aucun accueil en cours.
  • Promotion de la santé auprès des professionnels et des parents sur un thème préalablement défini
Équipe pédagogique

Des professionnelles expérimentées dans la petite enfance: - Karine Stenger Educatrice de jeunes enfants et spécialisé, Référente Handicap - Christel Laché Puéricultrice Référente Qualité

Délai d'accès

2 semaines

Accessibilité

Karine STENGER, référente handicap, vous écoute pour proposer le meilleur accompagnement possible. 06 76 60 47 91, contactformation33@gmail.com Plus d'infos: https://www.microcrechegironde.com/documents-consultables